В связи с нововведениями 2024 года отвечаем на самые распространенные вопросы, касающиеся больничных листов для иностранных работников в Ростове-на-Тогоне и Ростовской области.
В связи с нововведениями 2024 года отвечаем на самые распространенные вопросы, касающиеся больничных листов для иностранных работников в Ростове-на-Тогоне и Ростовской области.
Будьте в курсе последних новостей отрасли
Заболеть может любой человек, независимо от его имущественного положения и происхождения. Иностранные работники, работающие у российских работодателей на Дону и в Ростовской области, не являются исключением.
Вопрос больничного листа всегда «болезненный» для иностранцев. Работодатели боятся потерять прибыль из-за уязвимости мигрантов, а сами иностранцы боятся потерять деньги. Часто мигранты предпочитают переносить болезнь «на ногах», а не уходить на больничный. Это опасно не только для работников, но и для окружающих. Сегодня мы ответим на самые частые вопросы о больничных листах для иностранных работников в 2024 году.
Право на больничный имеют следующие категории иностранцев.
Исключение составляют узкоспециализированные специалисты. Эти специалисты не застрахованы и не имеют права на пособия.
Пособия по болезни для иностранцев в странах ЕАЭС
Граждане, прибывшие из стран Евразийского экономического союза (ЕАЭС) — Белоруссии, Казахстана, Армении или Киргизии — получают пособия по болезни в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Иностранцы из стран ЕАЭС имеют право на те же пособия по социальному обеспечению (включая страхование на случай временной нетрудоспособности), что и граждане России. Это гарантируется статьей 98 Договора о Евразийском экономическом союзе. Эти иностранцы застрахованы независимо от их статуса. При этом трудовой стаж вышеуказанных граждан своей страны в Объединенных Арабских Эмиратах должен быть засчитан для целей социального обеспечения в Российской Федерации.
Правила медицинского страхования для временно пребывающих иностранцев в 2024 году
До 2023 года взносы на обязательное страхование на случай болезни для временно пребывающих иностранцев не начисляются.
С 2023 года исчезло освобождение от взносов на ОМС для временно проживающих иностранных работников. Мигранты включаются в общую численность работников, с выплат которых страховые взносы должны уплачиваться в общем порядке. В результате такие иностранцы претендуют на больничный лист пропорционально гражданам РФ.
Полисы ДМС или оплата медицинских услуг в настоящее время продолжают действовать только для высококвалифицированных иностранцев. Как было сказано выше, эти специалисты не застрахованы и не имеют права на получение пособий.
Продолжительность трудовой деятельности, необходимая для получения пособия по болезни.
Временные иностранцы могут рассчитывать на выплаты по болезни только после шести месяцев работы в компании, при условии, что страховые взносы выплачивались в течение как минимум шести месяцев. Если работник выходит на работу не с начала месяца, а с середины или конца, то этот месяц также включается в общий семестр.
Иностранцы из стран ОАЭ имеют право на те же больничные листы, что и другие иностранцы, а также граждане России (беженцы, временно или постоянно проживающие).
Расчет больничного листа для иностранцев
Больничный лист для иностранцев рассчитывается пропорционально гражданам Российской Федерации. Он рассчитывается исходя из среднего заработка, полученного работником за два календарных года, предшествующих больничному листу. Это значит, что если работник подает заявление в марте 2024 года, то в расчет нужно брать 2022 и 2023 годы.
При расчете учитывается любое вознаграждение, на которое работодатель начислил страховые взносы.
Сумма больничного и стаж работы
Если иностранный работник не имел заработка в течение последних двух лет или если средний заработок был ниже минимальной заработной платы, пособие по болезни рассчитывается на основе минимальной заработной платы по болезни.
Существует также максимальный размер пособия. 1 млн в месяц, но ежедневное пособие по нетрудоспособности не превышает указанного предела. Минимальный средний заработок для расчета больничного изменился, так как в 2024 году минимальный размер оплаты труда увеличился до 19 242 рублей. В частности, ежедневные выплаты увеличились почти в 1,5 раза.
В 2024 году за один день больничного листа одному работнику будет выплачиваться максимум 4 039 рублей. Это означает, что за одну неделю больничного работник получит до 28 273 рублей.
Размер пособия также зависит от продолжительности стажа работника. Для иностранцев действуют те же правила, что и для граждан Российской Федерации.
Пособие по беременности и родам для иностранцев
Помимо пособия по болезни, иностранцы имеют право на пособие по беременности и родам. Условия предоставления и расчета пособия по беременности и родам такие же, как и в случае с больничным листом.
Можно ли уволить иностранца, находящегося на больничном?
Если у иностранца есть режим, приравнивающий его в трудовых правах к российскому гражданину, — нет. Согласно Трудовому кодексу РФ, увольнение работника по инициативе работодателя не допускается (за исключением случаев временной нетрудоспособности и в период действия разрешения, допуска организации или допуска индивидуального предпринимателя).
Другой вопрос, может ли временный иностранец с разрешением на работу, если, например, патент находится на больничном.
Если иностранец продлевает оплату патента, находясь на больничном:
Компания «Миграстафф» оказывает услуги по атаке на иммиграцию (выдворение за штат), внешнему совместительству иммигрантов, контролю документов организаций, работающих с иностранными работниками. В настоящее время наши специалисты не предоставляют консультации по вопросам, описанным в данной статье. Однако мы работаем над расширением списка услуг и вопросов, по которым мы готовы вас проконсультировать!
Подписывайтесь на наши каналы в социальных сетях и следите за новостями в Telegram, VK и Zen.